岗位要求：10年以上制造企业管理工作经验，2年以上大型制造型企业高层岗位工作经验，对战略管理和经营管理的理论、实务有深入的理解;熟练使用OFFICE软件、能熟练使用外语沟通;具有较强的规划、组织能力,敏锐的观察能力,综合分析能力,沟通协调能力，表达能力、执行能力和影响力；认真、严谨、稳重、外向.
工作描述：1．协助行政总裁制订公司战略规划，并进行年度滚动修订和完善；2、协助行政总裁组织制订和修正公司年度经营计划；3、负责公司战略规划和年度经营计划的组织、协调、推动、监督、控制、分析、修正、评估、报告等；4、组织收集、整理与分析各类相关情报信息；5、参与组织项目的调研、立项和可行性分析，对投资、合作项目进行过程管理和实施效果评估；6、参与制定和审议公司各项相关制度和流程；7、执行委员会日常指令落实情况的检查与反馈；8、完成上级交办的其他工作。