岗位职责： 1、定期分析区域市场终端、消费者行为并评估公司的各项市场活动；2、定期检查市场终端和反馈市场推广方案的执行情况；3、对区域人员进行终端管理业务培训与业务指导；组织制定各区域促销活动方案；4、促销人员的日常管理；5、检查门店的库存管理工作。任职资格： 1、23岁以上，大专以上学历，两年以上市场销售经验； 2、有良好的沟通协调能力、推动能力、创新能力、管理能力； 3、具有快速消费品工作经验或家电、通信行业终端管理经验优先； 4、能够服从公司分配、外派。