工作地点：诸暨职位要求：人力资源管理等相关专业大专及以上学历，28-40岁；5年以上人力资源管理相关工作经验，有袜业生产企业工作经验者优先；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；熟悉人力资源各模块工作，擅长生产型企业招聘和绩效管理；熟练使用办公软件；对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神和工作激情，处事高效，执行力强。岗位职责：全面负责公司人力资源管理工作，提升管理水平薪资待遇：年薪10万左右，提供食宿，交纳养老金